Từ khi thành lập, công ty đã chú trọng đầu tư dây chuyền máy móc, thiết bị sản xuất hiện đại, áp dụng các hệ thống quản lý chất lượng tiên tiến như: Hệ thống quản lý chất lượng trong ngành Dược theo tiêu chuẩn của Tổ chức Y tế thế giới GMP - WHO, Hệ thống quản lý chất lượng ISO 9001:2015, Hệ thống quản lý môi trường ISO 14001:2015, công cụ 5S, công cụ quản lý KPI,… Công ty được công nhận là doanh nghiệp sản xuất kinh doanh (SXKD) dược phẩm có nguồn gốc từ dược liệu tự nhiên đầu tiên của cả nước được cấp chứng nhận GMP-WHO từ năm 2009.
Đến nay, nhiều sản phẩm Đông dược do Công ty sản xuất được các thầy thuốc và người tiêu dùng tín nhiệm, đăc biệt là các dòng sản phẩm: thuốc bổ gan Boganic, thuốc Hoạt huyết dưỡng não và thuốc bổ não Cebraton, thuốc điều trị trĩ Tottri, Ích mẫu, Dưỡng cốt hoàn, Trà gừng cùng nhiều sản phẩm khác đã được nghiên cứu, cập nhật xu hướng thế giới. Đặc biệt, ngày 29/3/2021, các sản phẩm Tottri, Hoạt huyết dưỡng não và Boganic đã được Tổ chức Kỷ lục Việt Nam (VietKings) trao chứng nhận Công ty Dược đầu tiên về hiện đại hóa thuốc Đông dược và có 3 dòng sản phẩm thuốc đông dược bán chạy nhất Việt Nam.
Đại dịch Covid-19 diễn biến phức tạp từ đầu năm 2020 dẫn đến hoạt động giao thương, nhập khẩu các loại vật tư bị ảnh hưởng. Song công ty đã kịp thời đưa ra các biện pháp thích ứng với tình hình mới, tận dụng các cơ hội thị trường, ổn định hoạt động. Công ty chủ động đàm phán với các nhà cung ứng để không gián đoạn nguồn cung nguyên liệu sản xuất; bố trí các hoạt động phù hợp với quy định giãn cách xã hội. Đồng thời nghiên cứu và sản xuất sản phẩm mới dung dịch rửa tay khô Trafresh đáp ứng yêu cầu thị trường, góp phần phòng chống dịch…
Nhờ vậy, hoạt động SXKD năm 2020 của Công ty vẫn tăng trưởng khá, doanh thu đạt 495 tỷ đồng (tăng 101,4% so với kế hoạch) do doanh thu hàng gia công tăng 2 tỷ đồng, đặc biệt có tăng thêm từ doanh thu sản phẩm mới là 19,8 tỷ đồng (dung dịch rửa tay khô đạt 13,7 tỷ đồng, Slaska new 4,9 tỷ đồng, Tabofina 1,2 tỷ đồng). Lợi nhuận sau thuế đạt 125% so với kế hoạch (35/28 tỷ đồng) và tăng trưởng 14,8% so với năm 2019 do thực hiện kiểm soát tốt chi phí và kinh doanh nhiều sản phẩm có tỷ suất lợi nhuận cao. Thu nhập bình quân của người lao động tăng 15,6% so với năm 2019. Công ty hoàn thành nộp ngân sách nhà nước đúng quy định; hoàn thành ký kết các hợp đồng kinh tế với Công ty cổ phần Traphaco. Xây dựng quy chế đánh giá giá trị công việc và thực hiện trả lương theo hệ thống lương 3P để đánh giá đúng năng lực đóng góp của CBNV, tạo động lực trong công việc. Triển khai thực hiện, truyền thông và ứng dụng Văn hóa Traphaco giai đoạn mới. Duy trì thực hiện các công cụ quản trị tinh gọn như: cải tiến liên tục; 5S và hoạt động của Ban An toàn…
Để phát triển bền vững, Công ty xây dựng kế hoạch, triển khai và tổ chức sản xuất phù hợp đáp ứng 100% đơn đặt hàng. Phối hợp tốt với các bộ phận liên quan của Công ty CP Traphaco trong việc triển khai các chương trình bán hàng, triển khai các sản phẩm mới. Nhà máy sản xuất tuân thủ đúng nguyên tắc của GMP-WHO; sắp xếp sản xuất hợp lý giúp giảm lãng phí, tăng năng suất lao động; chủ động kiểm soát chất lượng sản phẩm …
Với định hướng “Công nghệ mới và bản sắc cổ truyền”, Công ty đã và đang tạo ra các sản phẩm thuốc đông dược với dạng bào chế hiện đại, hiệu quả vượt trội, an toàn, được kiểm chứng lâm sàng, được đông đảo thầy thuốc và người tiêu dùng đón nhận.
Nguyễn Hằng
Tạp chí Doanh nghiệp và Thương mại – Số 06/2021
