Đồng hành chặt chẽ, chăm lo thiết thực cho người lao động
Cùng với Ban Lãnh đạo Công ty, tổ chức Công đoàn đóng vai trò quan trọng trong việc kết nối, chăm lo và thúc đẩy phong trào thi đua, góp phần nâng cao hiệu quả sản xuất – kinh doanh và xây dựng thương hiệu ngày càng lớn mạnh.
Ông Đỗ Văn Tuấn, Bí thư Đảng ủy, Tổng Giám đốc Công ty CP Phân bón Miền Nam đề nghị Công đoàn Công ty tiếp tục đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, gắn với mục tiêu sản xuất kinh doanh.
Công đoàn Phân bón Miền Nam luôn chú trọng thực hiện đầy đủ, kịp thời các chế độ phúc lợi, bảo đảm quyền lợi chính đáng cho đoàn viên và người lao động. Công tác an toàn – vệ sinh lao động được duy trì thường xuyên; môi trường làm việc được cải thiện theo hướng văn minh, hiện đại; các hoạt động đời sống, văn hóa, thể thao được tổ chức sôi nổi, góp phần tạo không khí gắn kết trong toàn Công ty.
Việc nắm bắt tâm tư, nhu cầu của người lao động được thực hiện liên tục, giúp Công đoàn chủ động tham mưu với lãnh đạo nhiều giải pháp về tiền lương, chế độ, đào tạo kỹ năng, nâng cao đời sống tinh thần… Qua đó, người lao động yên tâm gắn bó, đóng góp tích cực vào mọi nhiệm vụ chung.
Phát huy phong trào thi đua, khơi dậy sức sáng tạo
Ông Nguyễn Huy Thông, Chủ tịch Công đoàn Công nghiệp Hóa chất Việt Nam biểu dương kết quả toàn diện của Công đoàn Công ty CP Phân bón Miền Nam và đề nghị tiếp tục phát huy đoàn kết, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ.
Từ phong trào thi đua “Lao động giỏi – Lao động sáng tạo”, nhiều sáng kiến, giải pháp kỹ thuật đã được triển khai trong sản xuất, mang lại hiệu quả thiết thực. Các đơn vị trực thuộc Công ty thường xuyên đề xuất cải tiến thiết bị, tối ưu quy trình vận hành, nâng cao chất lượng sản phẩm và giảm chi phí sản xuất.
Tinh thần thi đua lan tỏa trong toàn hệ thống đã trở thành động lực quan trọng giúp Phân bón Miền Nam duy trì năng lực cạnh tranh, nâng cao năng suất và chất lượng sản phẩm, góp phần củng cố uy tín thương hiệu trên thị trường trong nước và quốc tế.
Đổi mới tổ chức, hiện đại hóa hoạt động công đoàn
Bên cạnh chăm lo đời sống đoàn viên, Công đoàn Công ty chú trọng đổi mới phương thức hoạt động, ứng dụng công nghệ thông tin trong quản lý, sinh hoạt và triển khai phong trào. Các mô hình tổ chức linh hoạt, bám sát thực tiễn sản xuất, giúp hoạt động công đoàn ngày càng chuyên nghiệp, hiệu quả.
Ban Chấp hành Công đoàn Công ty CP Phân bón Miền Nam khóa XV, nhiệm kỳ 2025-2030 ra mắt Đại hội.
Công đoàn cũng đẩy mạnh công tác tuyên truyền, giáo dục chính trị, pháp luật, thông tin nội bộ; xây dựng đội ngũ đoàn viên có trình độ, tác phong công nghiệp, đáp ứng yêu cầu phát triển của doanh nghiệp trong giai đoạn mới.
Với định hướng chiến lược rõ ràng, Phân bón Miền Nam đặt mục tiêu tiếp tục củng cố nội lực, giữ vững sự đoàn kết thống nhất trong toàn Công ty; nâng cao chất lượng nguồn nhân lực; đẩy mạnh đổi mới công nghệ; phát triển sản phẩm theo hướng xanh – an toàn – bền vững.
Sự đồng hành chặt chẽ giữa Ban Lãnh đạo và Công đoàn chính là nền tảng giúp doanh nghiệp duy trì sức mạnh tập thể, vượt qua thách thức và bứt phá trong những giai đoạn quan trọng. Tinh thần “Đoàn kết – Đổi mới – Phát triển bền vững” tiếp tục là giá trị cốt lõi dẫn dắt Phân bón Miền Nam trên hành trình xây dựng thương hiệu mạnh, đóng góp tích cực cho ngành phân bón Việt Nam.
PV.
